Professional vanuit je hart -voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein- met Mascha Struijk

#163 Zelfbeschadiging helpt mensen om te overleven - Nienke Kool (Parnassia Groep)

"Zelfbeschadiging helpt mensen om te overleven"

Nienke Kool heeft ruim 25 jaar ervaring als verpleegkundige in de GGZ. De laatste jaren combineert zij dit met onderzoek naar zelfbeschadiging. We weten nog weinig, in opleidingen komt dit onderwerp nauwelijks aan bod en de handelingsverlegenheid bij hulpverleners is groot. 

We praten over waarom mensen zichzelf beschadigen en wat de betekenis ervan is. Het is nooit alleen maar aandacht vragen, het gaat over het reguleren van emoties en is vaak een manier voor iemand om zich goed/ beter te voelen. Zelfbeschadigend gedrag is een taboe, wat we het liefst zouden willen reguleren. Maar dat kan niet. De mens die zichzelf beschadigt verdient onze aandacht, ons mens-zijn. Misschien besluit ie op enig moment ermee te stoppen, maar misschien ook niet. Het stoppen met zelfbeschadiging zou nooit het doel moeten zijn.

Als je na het luisteren van deze podcast vragen hebt over het thema zelfbeschadigend gedrag, stuur ze dan naar mascha@professionalvanuitjehart.nl. Er komt een vervolg-aflevering waar we deze vragen in meenemen!

#162 Ik zet ze niet op straat als ze 18 worden - Ine Aasted-Madsen (Tobas Jeugdhulp | Winnaar Hartenhuis Award 2023)

"Ik zet ze niet op straat als ze 18 worden"

Ine won dit jaar de Hartenhuis-award als Meest Inspirerende Groepsbegeleider, een hele mooie erkenning voor alles wat ze doet voor 'alles en iedereen waar een krasje op zit'. Ze heeft een heel sterke drive die vecht voor wat ze belangrijk vindt. Met ervaring in het onderwijs, als jeugd- en jongerenwerker, Tweede Kamerlid en mediator richtte zij in 2015 Tobas Jeugdhulp op.

We praten over een hoopvolle toekomst voor alle kinderen, trots zijn op waar je woont, het eigen verhaal van ouders en de voordelen van een krimpregio (Zuid-Limburg).

Voor Ine zijn veel dingen vanzelfsprekend, die dóe je gewoon. Maar hoe draag je deze drive over? Hoe help je jonge, nieuwe medewerkers om met liefde en lef hun werk te doen? Ine selecteert nieuwe mensen op hoe ze zijn als mens. Los van kennis en diploma. Wat zij voor extra's meebrengen. Want om mensen vanuit hun hart te kunnen laten werken helpt het als ze doen wat ze leuk vinden.

#161 Tips voor een MDO waar iedereen blij(er)van wordt (MultiDisciplinair Overleg)

"Tips voor een MDO waar iedereen blij(er) van wordt"

In veel trainingen hoor ik professionals praten - en vaak klagen - over de MDO's. MDO staat voor MultiDisciplinair Overleg, een overleg met alle professionals rondom een jongere, gezin of oudere. Omdat het veel tijd vraagt, en omdat het lang niet altijd oplevert wat mensen ervan hopen. In deze podcast 5 tips (daar begon ik mee) en nog 2 bonustips voor een MDO waar iedereen blij(er) van wordt!

#160 Wie vertrouw jij?

"Wie vertrouw jij?"

Is deze vraag wel eens aan jou gesteld? Wat zou je antwoorden?  Afgelopen week hadden we met de Pvjh-community een soort Masterclass Circulaire zorg, JIM en de Transformatie. Suzanne de Ruig noemde deze vraag die ik wel eens eerder gehoord had maar nu echt binnenkwam.

Wat zou het betekenen als we standaard deze vraag zouden stellen als we met iemand of een gezin werken? en als we vervolgens actief met die mensen  gaan samenwerken? Ik denk dat het een ontzettend groot effect heeft en dat we misschien wel direct bij de kern van de transformatie terechtkomen.

Ik ga  de vraag in ieder geval verder delen in mijn trainingen. Eerst ‘wie ken je’, dan vervolgen met ‘wie vertrouw je’. 

Benieuwd naar meer over JIM en Circulaire zorg? Luister ook afl 07 en afl 73 van deze podcast! 

#159 Wat ga je vandaag doen waar je morgen trots op bent?

"Wat kun je vandaag doen waar je morgen trots op bent?"

Een vraag die mij in actie zet! Want ik ben heel erg goed in uitstellen en daardoor houd ik best vaak een ontevreden gevoel over na een dag. Dat ik allemaal dingen niet gedaan heb die ik me wel had voorgenomen. 

Ik vertel over mijn eigen struggles om de 4e druk van mijn boek voor elkaar te krijgen, wat mijn volgende stappen zijn en natuurlijk over uit je comfortzone gaan. Bovendien hoor je aan het eind van de podcast wat ik gisteren gedaan heb zodat ik vandaag trots ben :-)

Veel luisterplezier! En ben benieuwd: wat ga jíj vandaag doen waar je morgen trots op bent? Leuk als je het laat weten!

#158 Blijf jij (steunen) als je de ander niet mag helpen?

"Blijf jij (steunen) als je de ander niet mag helpen?"

Een mening hebben of advies geven over een situatie waar je zelf niet middenin zit is zo makkelijk. Bijvoorbeeld als iemand in een situatie van huiselijk geweld zit. 'Ga gewoon weg! Waarom ga je nou niet, je ziet toch dat hij/ zij niet goed voor je is?'

Ben jij geïnteresseerd in het echte verhaal? In hoe het voelt, wat er speelt, hoe moeilijk het is? Kun je verdragen dat de ander pijn heeft, of zichzelf pijn doet? Blijf je naast iemand staan als iemand (nog) niet in actie komt, als iemand jouw goede adviezen niet opvolgt? Of haak je dan af...?

Luister, probeer je te verplaatsen in hoe het voor de ander is, en daar kom je alleen maar achter als je luistert naar het hele verhaal. Vraag eventueel hoe je zou kunnen helpen. Maar veel vaker gaat het niet om hulp maar om steun. Just be there. Als iemand dappere stappen zet om een patroon te doorbreken én als iemand dat (nog) niet doet. Dan misschien nog wel meer. Juist als iemand in een slechte situatie blijft is je steun en aanwezigheid -zonder oordeel- van levensbelang 💖

#157 Hoe kun je verder als je kinderen je niet meer willen zien? - Evert Bergshoeff (buitengesloten ouder | ervaringsdeskundige ouderverstoting)

"Hoe kun je verder als je kinderen je niet meer willen zien?"

Evert Bergshoeff deelt in deze podcast zijn verhaal als buitengesloten ouder. Anderen zouden het 'ouderverstoting' noemen, maar dat woord gebruikt Evert liever niet. Zijn kinderen hebben rond hun 18e verjaardag laten weten dat ze hem niet meer willen zien.

Dit verschrikkelijke moment was voor Evert de start van een persoonlijk ontwikkelingstraject. Hij is álles gaan lezen en kijken over het thema. Hij ging op zoek naar zichzelf en herkende patronen in zijn familie. Zijn belangrijkste inzicht is dat je een mindswitch moet maken om te kiezen voor het leven - ondanks het levend verlies dat je altijd bij je draagt. Evert is ervan overtuigd dat dit de beste keuze is die je kunt maken. Als je kinderen misschien ooit weer contact opnemen is het fijn als ze zien dat je positief en hoopvol in het leven staat.

Met ontroering vertelt hij over de ontmoeting met andere buitengesloten ouders in december 2022 in het AFAS theater. Herkennen, erkennen en samen zijn, juist in deze moeilijke periode rond kerst.

 

#156 Wat heeft dit kind/ gezin nodig en wie kan dat het beste en meest duurzaam bieden? Elize Lam (Steunkracht | auteur ’Risicokind of evenwichtskunstenaar?’

"Wat heeft dit kind/ gezin nodig en wie kan dat het beste en meest duurzaam bieden?" 

Elize Lam is groot pleitbezorger van informele steun. Na haar opleiding als verpleegkundige werkte ze als jeugdverpleegkundige bij de GGD die op huisbezoek ging en ze realiseerde ze zich steeds meer dat we vaak praten over (het probleem van) het kind, maar dat vooral de context bepalend is. Daar is haar drive ontstaan, ze is afgestudeerd als Algemeen Sociaal Wetenschapper en werkt nu als zelfstandig adviseur, onderzoeker en trainer bij Steunkracht. In 2016 kwam haar boek 'Risicokind of evenwichtskunstenaar?' uit, over kinderen in moeilijke (gezins)omstandigheden.

Kinderen willen gewoon kind zijn. Dus vraag je af: is er wel iets aan de hand met dit kind of het gezin? Of zijn hun omstandigheden heel moeilijk? Laten we normaliseren en bouwen aan veerkrachtige gezinnen. 

We praten over de impact van taal, de positie van de professional, het normale leven sterk maken. Over KOPP groepen, helpen, van zorgen vóór naar zorgen dát, passie en de invloed van hoe je kijkt. Kijk je door een bril die problematiseert of een die zoekt naar mogelijkheden? En ben je je daar van bewust?

Vraag je aan het kind en het gezin waar zij behoefte aan hebben? bedenk dan samen wie dit het beste zou kunnen bieden. En: wie dat het meest duurzaam kan bieden. Daarvoor is het nodig dat jij als beroepskracht gelijkwaardig samenwerkt met het gezin en de mensen eromheen in de familie, straat of buurt. Alleen samen bouwen we aan een veerkrachtige samenleving. En in die samenwerking tussen formeel en informeel is van beide kanten nog veel te winnen.

Het boek Risicokind of evenwichtskunstenaar? bestel je hier: https://www.scriptum.nl/boeken/risicokind-of-evenwichtskunstenaar/

 

#155 Meer aandacht voor mannen en hun emoties is hard nodig! - Michel van Pomeren (Voorieder1 | Cardea)

"Meer aandacht voor mannen en hun emoties is hard nodig!"

Michel van Pomeren ziet dat mannen relatief onzichtbaar zijn in de hulpverlening (en ook het onderwijs). Slechts 15% van de medewerkers in de jeugdzorg is man, waardoor je als man vaak de enige bent in een team. Dit leidt tot een overvloed aan vrouwelijke en te weinig mannelijke energie, wat je bijvoorbeeld terugziet in de nadruk op praten in plaats van op samen iets doen. Michel verbaast zich erover dat er veel hulp is specifiek gericht op meisjes, en maar weinig specifiek op jongens.

Binnen de gezinnen waar we mee werken blijft de man relatief vaak aan de rand van het proces. Vaak zijn het de moeders die makkelijker en sneller praten, en ook nog eens een groter aandeel hebben in de zorg voor de kinderen. Een behoorlijk deel van de vaders werkt bovendien fulltime en kan niet op de momenten dat de hulpverlener wil afspreken. 

We praten over 'wat werkt' als je met mannen in gesprek bent, hoe belangrijk het is om hen een actieve rol te geven en hoe je hen in beweging krijgt. Volgens Michel werkt dit namelijk op een heel andere manier dan via de vraaggerichte benadering.

Michel pleit voor veel meer aandacht voor de mannen/ vaders en hun verborgen emoties, omdat het suïcidecijfer onder mannen tussen 40-60 jaar heel hoog is. Onder de uiterlijke schijn van niet-betrokken zijn, boos reageren of andere prioriteiten zit vaak veel leed en eenzaamheid. En wij zijn ons daarvan veelal niet bewust.

#154 Eén van de meest fundamentele rechten van kinderen is om bij hun ouders op te groeien - Marielle Bruning (hoogleraar Jeugdrecht Universiteit Leiden)

"Eén van de meest fundamentele rechten van kinderen is om bij ouders op te groeien"

Marielle Bruning heeft een ongelooflijke drive om vanuit juridisch perspectief de wereld een klein beetje beter te maken voor de kinderen en andere kwetsbaren in de samenleving. Als onderzoeker kijkt zij hoe de wet in de praktijk functioneert en als rechter plaatsvervanger houdt zij de directe lijn met de praktijk. Marielle maakt zich grote zorgen over hoe het nu in Nederland gaat.

We krijgen een helder mini-college over de verschillende juridische kaders, de Jeugdwet, de Wet op de kinderbescherming, het Kinderrechtenverdrag en het Europese mensenrechtenverdrag (EVRM). 

We praten over wat de wet kan betekenen voor de praktijk, de grote evaluatieonderzoeken waar Marielle de afgelopen jaren aan meewerkte, het effect van de zaak Savannah op de jeugdbeschermers. Over dat hulpverleners (en organisaties) de wet en regelgeving vaak strakker interpreteren dan nodig is, de wet biedt heel veel ruimte. 

Samen verbazen we ons over het weinig inzetten van het Familiegroepsplan, dat er mínder energie gaat naar het thuisplaatsen van kinderen en het ondersteunen van het gezin om het mogelijk te maken dan naar het beschermen van kinderen door ze uit huis te plaatsen.

Na 45 minuten merken dat we nog lang niet uitgepraat, dus later dit jaar komt er een vervolg!