Professional vanuit je hart voor liefdevolle en gelijkwaardige (jeugd)zorg, onderwijs en sociaal domein - met Mascha Struijk

#183 De camper is mijn kantoor voor betere gesprekken - Anita van Mourik (Lieve ouders voor altijd)

"De camper is mijn kantoor voor betere gesprekken"

Anita van Mourik helpt ouders die in strijd met elkaar of met instanties zijn. Haar doel is dat het (weer) om het kind gaat, weg van de strijd. Anita kent verschillende perspectieven van dit verhaal, haar benadering en insteek is daarom uniek.

We praten over de complexe dynamiek van triades en loyaliteitsconflicten in de jeugdzorg, over geweld dat moet stoppen, over hart-tot-hart-gesprekken. Over dat een echtscheiding vaak problematischer is als je al veel verdriet hebt gekend en dat we daar meer oog voor moeten hebben.

Over hoe goed het werkt als mensen in 'vakantiemodus' een gesprek aan gaan - vandaar de camper-, over samen vissen in plaats van begeleid bezoek op kantoor of een restaurantje, over dingen zeggen die het spannend maken maar die ook de weg openen naar echt contact. 

Anita zit in het bestuur van Stichting Koosje, een stichting voor ouders die geen contact hebben met hun kinderen. Evert Bergshoeff vertelde in afl 157 over dit plan voor een Superheldencafe, dat is Stichting Koosje geworden!

 

#182 Hulpverlening is geen supermarkt - Ronny Pais (FamilySupporters)

"Hulpverlening is geen supermarkt"

Ronny Pais werkt als directeur én als gezinscoach, een combinatie die hem heel goed past na jarenlange ervaring als hulpverlener binnen organisaties en een eigen praktijk.

We praten over eigen regie bij de gezinnen, dat dat noodzakelijk is als je het gezin echt verder wilt helpen. Want hoe meer regie je hebt als hulpverlener, hoe meer risico dat het gezin op jou afstemt en daarmee afhankelijk wordt van jou. 

Over werken vanuit de relatie, het belang van de klik tussen het gezin en de hulpverlener, gesprekken tijdens wandelen en activiteiten. Over pauze nemen in een hulpverleningstraject. Ook over de uitdagingen om het als organisatie anders te doen, productcodes, verwijzers en beschikkingen met een einddatum.

Hoe lukt het Ronny en zijn collega's om binnen de systemen die er nu zijn vanuit zijn hart te blijven werken en te doen waar de gezinnen mee geholpen zijn? Deze podcast zit boordevol inspiratie, concrete voorbeelden en toelichting hoe het soms heel eenvoudig beter kan. Als je daar maar écht voor gaat staan.

#181 Boemerangbeleid: hoe hervormingen de jeugdzorg slechter maakten - Sharon Stellaard (onderzoeker)

"Boemerangbeleid: hoe hervormingen de jeugdzorg slechter maakten"

Sharon Stellaard - van oorsprong jeugdzorgwerker -, heeft 7 jaar onderzoek gedaan naar 50 jaar hervormingen van de jeugdzorg en het speciaal onderwijs.

In maart 2023 publiceerde zij haar proefschrift met de schrikbarende conclusie dat het hervormingsbeleid tussen 1974 en 2022 NIET heeft geleid tot verbetering. Sterker nog: de intenties waren goed, maar het heeft de jeugdzorg ingewikkelder en inefficiënter gemaakt. Daarom de titel Boemerangbeleid.

We praten over wat er aan de hand is, hoe ernstig dit is en wat er nu moet gebeuren. Over de hervormingsagenda, de noodzaak om het verleden te kennen en het ontstaan van de jeugdzorg. 

Wist jij bijvoorbeeld dat de jeugdzorg ontstaan is in een tijd dat alleen de gegoede burgerij kiesrecht had? Of dat 50 jaar geleden al duidelijk was dat opvang in groepen niet goed zijn is voor kinderen? En dat het thema 'Stop met redden' (stap 6 in mijn boek) heel dicht aansluit bij wat er volgens Sharon moet gebeuren?

Deze week geen positief verhaal, maar volgens mij noodzakelijk om de conclusies van Sharon goed tot ons door te laten dringen. Want als we het echt beter willen maken, móet het fundamenteel anders. 

Zie voor meer informatie haar website: www.sharonstellaard.nl

#180 Mama. jij hebt heel makkelijk werk :-)

"Mama, jij hebt heel makkelijk werk"

Dat zei Floor (8) een paar weken geleden tegen me. Die opmerking heeft me beziggehouden en me iets moois laten inzien. Heel graag deel ik dat ter inspiratie met jou!

Het boek waar ik naar verwijs: The Big Leap van Gay Hendricks.

#179 Ik werd onderdeel van de repressieve cultuur.binnen de gesloten jeugdzorg - Mattanja de Groot (jeugdzorgwerker)

"Ik werd onderdeel van de repressieve cultuur binnen de gesloten jeugdzorg"

Mattanja de Groot heeft als jeugdzorgwerker op heel veel verschillende groepen gewerkt en werkt het liefst binnen de gesloten setting.

Vorig jaar maakte Mattanja intern melding van een misstand binnen haar groep, en dat werd niet serieus genomen. Sterker nog, zij werd geacht de melding aan te passen. Zij realiseerde zich dat er meer dingen niet klopten, en dat zij daar soms ook aan meedeed. Dit bracht haar in gewetensnood. Zij is naar de krant gestapt omdat ze vond dat ze iets moest corrigeren.

We praten over dit proces, wat er is gebeurd, wat het voor haar heeft betekend, over reacties van collega's, de organisatie en breder vanuit de jeugdsector. Over de machtspositie die je hebt als groepswerker, met name binnen gesloten. Over het geluid van sleutels.

Vooral ook over dat anders werken binnen gesloten afhangt van de basishouding van de groepswerkers. Je kunt gesloten jeugdzorg afschaffen, maar waar kunnen deze jongeren dan heen? Je kunt de isoleercellen sluiten, maar daarmee is de cultuur nog niet veranderd. En die cultuur is het grootste probleem. Dát veranderen is Mattanja's missie!

#178 Verbindend gezag bij suicidaliteit en zelfbeschadiging - Kathelijne van Dongen (LUMC Curium | Verbindend Gezag)

"Verbindend gezag kan helpen bij zelfbeschadiging en suicidaliteit"

Kathelijne van Dongen is als systeemtherapeut onder andere verbonden aan een dagbehandeling voor jongeren die suïcidaal zijn en zichzelf beschadigen. Op initiatief van Kathelijne is daar een paar jaar geleden een oudertraining Verbindend Gezag aan toegevoegd. Heel spannend, want 'het risico is te groot, je kunt niet in verzet gaan tegen suicidaliteit en zelfbeschadiging'. En juist deze toevoeging blijkt zoveel te helpen voor de gezinnen.

Want als je kind suïcidaal is, dan is dat bijna niet te dragen als ouder. Ook op broertjes en zusjes heeft het ongelooflijk veel impact. En tot nu toe is daar weinig expliciete aandacht voor in de behandeling. 

We praten over het belang van support voor kinderen, ouders en professionals, de kracht van een groep gelijkgestemden, over zorgen voor jezelf om de ander te kunnen helpen. Over acceptatie én verandering en hoe je daarmee een sprankje hoop kunt geven aan iemand die dat zelf niet meer heeft. 

Mocht je meer willen weten over deze oudertraining bij Suicidaliteit en Verbindend Gezag, of benieuwd zijn naar het onderzoek naar de pilotgroep, neem dan contact op met Kathelijne via LinkedIn of mail haar op k.h.y.van_dongen@lumc.nl.

Luister voor meer over Verbindend Gezag/ Geweldloos Verzet aflevering #37 met Eliane Wiebenga.

#177 Maatwerk onderwijs, zorg en arbeid: het belang van een totaalplaatje - Tina van Wouw (Onderwijs-mens | kunstdocent | PhD kandidaat)

"Maatwerk onderwijs, zorg en arbeid: het belang van een totaalplaatje"

In deze aflevering praat ik verder met Tina van Wouw. Zij vertelt over het project MOA in Den Haag, dat zich vol enthousiasme inzet om jongeren met multiproblematiek te ondersteunen en voortijdig schoolverlaten te voorkomen. Je hoort hoe maatwerk een cruciale rol speelt en samenwerking met het sociale netwerk van heel grote betekenis is.

We praten over de onderwijsaanpak in Engeland die heel anders is en de uitdagingen van het Nederlandse speciaal onderwijs. Over investeren in het opbouwen van sociale netwerken en het versterken van samenwerking tussen professionals, waarbij het delen van kennis en ervaring centraal staat.

We dagen jou uit als luisteraar om actief deel te nemen aan onze dromen om onderwijs en zorg liefdevoller en gelijkwaardiger te maken. Laten we samen vooruitkijken en ons richten op het nemen van actie, zonder ons te laten beperken door financiële beperkingen en strakke richtlijnen.

#176 Onderwijs is de ogen en oren van zorg - Tina van Wouw (Onderwijs-mens | kunstdocent | PhD kandidaat)

"Onderwijs is de ogen en oren van zorg"

Tina van Wouw ziet het onderwijs als fundament voor de verbindingen in de samenleving én heeft een grote liefde voor de mensen die niet binnen de hokjes passen. De schotten tussen onderwijs en zorg (en arbeidsmarkt) werken niet voor veel jongeren, dit moet anders.

We praten over dat 1 persoon het verschil kan maken, de invloed van je eigen achtergrond, het delen van je persoonlijke ervaringen, de rol van de mentor, het belang van samenwerking met de ouders binnen álle vormen van onderwijs. Over dat innovatie meestal georganiseerd wordt buiten het primaire proces terwijl juist docenten de belangrijkste rol hebben, over gezamenlijke verantwoordelijkheid en dat goed afkijken slim is. Dat mensen verschillende kwaliteiten hebben maar wij ook van professionals vragen om allemaal hetzelfde te doen. 

Zorg en onderwijs hebben hun eigen cultuur en taal, en ook binnen de verschillende vormen van onderwijs zijn er schotten. Dat leidt ertoe dat de jongeren die het het meeste nodig hebben tussen wal en schip vallen. Dan mag niet en dat hoéft niet. Als we meer samen zouden optrekken. Laten we dat dan gewoon doen :-)

 

#175 De kracht van loslaten

"De kracht en de kunst van loslaten"

Loslaten, hoe doe je dat? Die vraag heb ik al heel vaak gekregen en is niet eenvoudig te beantwoorden. Het is zo'n groot thema. In deze aflevering neem ik je mee in mijn gedachten hierover. 

Deze podcast sluit aan op de vorige twee afleveringen: houd een beetje van de mensen met wie je werkt en zorg er tegelijkertijd voor dat je jezelf overbodig maakt. Best lastig soms! 

In  de zorg, onderwijs en sociaal domein heb je altijd te maken met mensen die hun eigen keuzes maken, ook als jij hen soms iets anders gunt. Dat kan heel lastig te verdragen zijn. Het gaat om bewust kiezen voor waar je zelf verantwoordelijk voor wilt zijn èn om te accepteren dat je niet alles onder controle hebt. 

Hoe krijg je dit voor elkaar? Laat zaken los waar je geen invloed op hebt. Klinkt simpel, dat is het natuurlijk niet altijd maar je kunt jezelf er wel in trainen. Dat maakt je leven een stuk makkelijker en zorgt er bovendien voor dat je misschien wel meer kunt betekenen voor de mensen met wie je werkt. Je ervaart meer voldoening en houdt energie over, en dat merken ook je geliefden. 

Herken je dit thema en wil je hiermee aan de slag? Dan is de online training Professional vanuit je hart iets voor jou! Dit is daarin een belangrijk thema waarin deelnemers grote verbetering ervaren. Nu een unieke kans: Ik ga m vanaf 6 juni een keer live geven, normaal alleen als videotraining. Inclusief boek, gemiddelde waardering 8,9, SKJ geaccrediteerd en gewoon leuk om te volgen :-) Kijk op de website voor meer info. 

#174 Maak jij jezelf overbodig?

"Maak jij jezelf overbodig?" 

Het thema van vorige week - dat je een beetje moet houden van de mensen met wie je werkt - brengt een ander thema met zich mee: hoe zorg je ervoor dat mensen niet te afhankelijk van je worden? Dat vraagt vakmanschap!

Volop met liefde en vanuit gelijkwaardigheid met mensen werken vraagt je continu bewust zijn van je positie en je rol. Je bent tenslotte tijdelijk in het leven van deze persoon.

Bovendien is het je werk. Misschien gebeurt er iets waardoor je niet komt werken of je vindt een andere baan. Als je te belangrijk bent geworden, is dat heel pijnlijk en lastig. Zorg ervoor dat eigen mensen ook de belangrijkste mensen blíjven. Dat is soms hard werken, maar absoluut de moeite waard!